O que é ser Agente de Aeroporto?

 Algumas companhias aéreas estão selecionando agentes aeroportuários. E, ao contrário do que se pode imaginar, é uma oportunidade para entrar na empresa sem abrir mão do sonho em tornar-se comissário de voo.

Exercendo a função de agente de aeroporto, o profissional aumentará seus conhecimentos sobre aeroportos e ficará ainda mais apto para conquistar um cargo de tripulante na companhia aérea. Afinal, se você passar pelo desafio de encarar um aeroporto com filas quilométricas e passageiros de mal humor, você estará apto para exercer qualquer função que se relacione com o atendimento ao público.

O Agente de Aeroporto atua nas companhias aéreas nacionais e internacionais nos serviços  de check-in, embarque e desembarque de passageiros, serviços de atendimento especial, busca de bagagem extraviada, reservas, informações e vendas de passagens aéreas nacionais e internacionais.

Requisitos exigidos pelas empresas aéreas
É necessário que os candidatos (moças e rapazes ) tenham os seguintes requisitos básicos: ensino médio completo, preferencialmente fluência em inglês, se possível em outro idioma, peso proporcional a altura, idade entre 18 à 35 anos, brasileiro nato ou naturalizado, boa aparência, peles sem manchas ou marcas visíveis e excelente saúde.

Nas férias de fim de ano, um agente aeroportuário atende centenas de pessoas

Perfil do candidato
Desenvoltura em relações humanas, paciência , sociabilidade, comunicabilidade, capacidade de decisão, desembaraço, discrição, firmeza, espírito de equipe, humildade, entusiasmo e motivação para o trabalho, gosto em lidar com  público de hábitos, culturas e tradições diferentes.

Mercado de Trabalho
Em geral, o mercado de trabalho é promissor e competitivo, e a seleção é bastante rigorosa,  composta de : triagem, entrevista de pré-qualificação, teste psicológico, dinâmica de grupo e exames médicos.

Recrutamento
O recrutamento geralmente se faz pelos currículos que  chegam as Companhias Aéreas, e as grandes  empresas costumam manter um cadastro de currículos.

Remuneração e jornada de trabalho
A remuneração geralmente é fixa, variando entre R$ 1.200 e R$ 1.900,00, incluindo ainda vale transporte, vale alimentação, vale refeição, plano de saúde e assistência odontológica.

Jornada de trabalho
A jornada de trabalho  é de 6 horas diárias com folga semanal, em regime de escala.

Benefícios
O funcionário recebe  uniforme grátis e  uma cota de passagens aéreas com tarifa reduzida ou grátis para si e seus dependentes conforme estabelecido pela companhia aérea. O salário pode se multiplicar com as promoções existentes no plano de carreira de cada empresa.

Desembarques domésticos batem novo recorde

 

Os desembarques de voos domésticos bateram em outubro um novo recorde. A movimentação de 5,4 milhões de passageiros superou os 5,1 milhões registrados em julho passado, até então o melhor resultado mensal da série histórica.

O acumulado de janeiro a outubro, com 45,4 milhões de desembarques, também foi recorde nesse período.  Em relação a outubro de 2008, que registrou 3,9 milhões de desembarques, o aumento foi de 36,9%. Se comparado com o mês passado, o crescimento supera 10% .

“Os resultados obtidos até agora nos levam a crer que chegaremos ao final do ano com mais de 54,5 milhões em desembarques domésticos, o que confirma o acerto das ações do Ministério do Turismo para estimular o brasileiro a viajar pelo país”, comenta o ministro Luiz Barretto, referindo-se aos programas voltados para o público jovem e da terceira idade, campanhas publicitárias, estruturação de roteiros nas várias regiões, promoção de destinos, entre outras.

Mantendo-se o atual ritmo de crescimento, a expectativa é de que os dados de desembarques em novembro, mesmo faltando o registro de dezembro, superem o recorde anual alcançado em 2007. Naquele ano, a movimentação nos aeroportos brasileiros ultrapassou os 50 milhões de passageiros.

Os dados relativos a desembarques domésticos e internacionais são da Infraero.